リタリコワークスについて調べていると、「やばい」という言葉が目に入り、「何か良くない噂でもあるの？」「利用を検討しても大丈夫？」と不安や疑問を感じていませんか。
「もし自分に合わなかったらどうしよう…」
そんなふうに考えてしまうのは、大切な一歩を踏み出す上で当然のことですよね。
しかし、その不安や誤解が原因で、あなたに合った就労のチャンスや新しい可能性を見つける機会を逃してしまうのは、非常にもったいないことです。
- リタリコワークスが「やばい」と言われる3つの理由
- リタリコワークスが安心して利用できる5つの理由
- リタリコワークスがオススメの人は？
- リタリコワークスがオススメできない人は？
- リタリコワークスを検討するときに知るべき3つのポイント
について「リタリコワークスはやばいのか？」という疑問に答えるために、分かりやすく解説します。
この記事を最後まで読むことで、「リタリコ やばい」という情報の真相が明らかになり、リタリコワークスがあなたにとって本当に利用する価値があるのか、安心して任せられる場所なのかを具体的に判断できるようになるでしょう。
リタリコワークスが「やばい」と言われる3つの理由とは？
リタリコワークスについて調べると、「やばい」という言葉を目にすることがあるかもしれません。なぜそのようなイメージを持たれることがあるのでしょうか。
ここでは、主に考えられる3つの理由と、その背景にある情報を整理していきます。
「宗教と関係があるのでは？」という理由
リタリコワークスが「やばい」と言われる理由の一つに、「特定の宗教団体と関係があるのでは？」という根拠のない憶測があります。
結論からお伝えすると、リタリコワークスと特定の宗教団体は一切関係ありません。運営会社の株式会社LITALICOは東証プライム上場企業であり、社会的な信頼性が高いです。
では、なぜこのような誤解が生まれるのでしょうか。
主な原因として考えられるのは、インターネットの検索エンジンで見られる「サジェスト機能」です。「リタリコ」と検索した際に、「リタリコ 宗教」といった関連キーワードが表示されることがあります。
これを見た一部の方が「何か関係があるのでは？」と疑問に思ってしまうことがあるようです。このような誤解が広まった背景として、下記の点が影響している可能性があります。
- 過去に、ごく一部の利用者が事業所内で個人的な宗教勧誘を行ったケースがあった
- 提供されるプログラムの中に、自己啓発的な要素を含むものがあり、それを一部の方が「宗教的だ」と主観的に感じた人がいた
これらの個別の出来事や個人の感想が、「リタリコ 宗教」という検索キーワードとして認識され、サジェスト機能を通じて多くの人の目に触れることで、不安を招いてしまう悪循環が生まれているのかもしれません。
しかし、企業としてのリタリコが特定の宗教団体と関連している事実は一切確認されていません。
このように、検索エンジンの特性や一部の個人的な感想が拡大して解釈され、「宗教との関連」という事実無根の憶測が「やばい」というネガティブなイメージの一因となっていると考えられます。
就職に対する不安や就職に至らなかった人の否定的な理由
リタリコワークスが「やばい」と言われる理由の一つに、「本当に就職できるのだろうか？」という不安や、就職に至らなかった一部の方からの否定的な意見があります。
就労移行支援の利用を検討する際、「本当に就職できるのか」という切実な思いから、ネガティブな情報に目が向きやすくなるのは自然なことです。リタリコワークスは、業界内でも知名度が高いため検索する人が多く、その結果として「リタリコ 就職できない」といったキーワードも目につきやすくなる傾向があります。
また、就労移行支援は、残念ながらすべての方の就職を100%保証するものではありません。そのため、期待した結果につながらなかった方から「通ったのに就職できなかった」「意味がなかった」といった否定的な口コミがインターネット上で見られることもあります。
しかし、これらはあくまで一部の声である点を理解しておくことが大切です。
リタリコワークス全体の就職実績に目を向けると、2023年度には2,051名の方が就職し、これまでの累計就職者数は15,000名を超えるなど、業界でもトップクラスの実績を誇っています。
さらに、就職後6か月の職場定着率も89.2%（2023年度実績）と非常に高く、これは全国の就労移行支援事業所の平均と比較しても優れた数値です。実際に多くの方が、有名企業や官公庁など、さまざまな場所で活躍されています。
つまり、「就職できない」という声は、個別の残念なケースや、情報を探す中でネガティブな情報が目につきやすいことから生じている可能性が高いと言えるでしょう。統計的には高い就職実績があるにもかかわらず、こうした一部の声や不安が「やばい」という印象を形作る一因となっているのかもしれません。
支援の効果が実感できないという理由
リタリコワークスが「やばい」と言われる理由の一つに、一部の利用者から「提供される支援の効果を実感できなかった」という声が挙げられます。
就労移行支援の効果は、利用者一人ひとりの状況や目的、そして提供されるプログラムとの相性によって大きく変わってきます。そのため、下記のようなケースでは、リタリコワークスの支援が期待と異なると感じられることがあるかもしれません。
- 既に高い就労スキルを持っている方や、自力で就職や転職活動を進められる方で、標準的な支援内容が物足りなく感じられる場合
- 特定の専門スキル習得を強く望んでいたものの、リタリコワークスで提供プログラムがその期待と合致しなかった場合
これらのケースのように、個々のニーズと提供されるサービス内容にズレが生じた場合に、「効果がなかった」という感想につながることがあります。
したがって、「効果を感じられなかった」という一部の評価は、リタリコワークスの支援内容そのものに問題があるというよりも、個々の利用者の状況や期待とのミスマッチが主な原因であると考えられます。
こうした個別の声が、「リタリコワークスは効果がないのでは？」、さらには「やばいのでは？」というネガティブな印象を一部で生んでいる可能性があります。
一方で、リタリコワークスのサービス満足度は87％（2023年度CS調査）と高いです。
多くの方が支援を通じて自己理解を深めたり、コミュニケーション能力を向上させたりと、有益な効果を実感していることも忘れてはならない事実です。
LITALICOワークスは障害のある方の「働きたい」をサポート
リタリコワークスが安心して利用できる5つの理由
「やばい」という声の背景にはさまざまな要因があることが分かりましたが、リタリコワークスには多くのメリットもあります。
この項目では、リタリコワークスが安心して利用できる5つの理由をご紹介します。これを読めば、「リタリコワークスはやばくない」と安心できるでしょう。
業界トップクラスの就労実績
リタリコワークスは、業界トップクラスの就職実績を誇り、多くの方の「働きたい」という願いを叶えています。
その背景には、15年以上にわたる就労支援で培ったノウハウと、全国156拠点（2025年3月末時点）の広大なネットワークがあります。これらを基盤に多くの企業と深い信頼関係を築いているため、利用者一人ひとりの希望や特性に寄り添った就職先の開拓が可能です。
実際に、これまでリタリコワークスを通じて就職された方は、累計15,000名以上います。2023年度だけでも2,051名にのぼり、多くの方の「働きたい」という想いを形にしてきた確かな証と言えるでしょう。
この高い就職実績こそが、リタリコワークスの信頼性と支援力の高さを物語っています。
就職後も安心が続く充実した定着支援
リタリコワークスは、就職後も利用者が安心して長く働き続けられるように、手厚い定着支援を提供しています。
新しい職場で起こりがちな困りごとや不安に対して利用者と企業の間に入り、職場環境の調整や人間関係の円滑化など、多角的なサポートを行います。
実際に、2023年度の就職後6か月時点での職場定着率は89.2%と非常に高い水準を維持しています。これは、きめ細やかなフォローアップが効果的であり、利用者の安心につながっていることを示しています。
この充実した定着支援があるからこそ、多くの方が安心して新しいキャリアをスタートし、継続できていると言えるでしょう。
200以上のプログラムでスキルアップできる
リタリコワークスでは、200種類以上もの豊富なオリジナルプログラムの中から、ご自身の課題や目標、興味に合わせて必要なスキルを効果的かつ楽しく習得できます。
具体的には、
- 自己理解を深めるワーク
- 実践的なビジネスマナー
- 円滑なコミュニケーション能力を高めるための体験型プログラム
- PCスキルを基礎から実践レベルまで学べる講座
- ストレスとうまく付き合う方法を身につけるワークショップ
など、多岐にわたるプログラムが用意されています。
画一的な支援ではなく、本当に自分に必要な学びを選び取り、自分らしいペースで着実にスキルアップを実感できるのが大きな魅力です。
このように、多様なプログラムを通じて、就職に必要なスキルだけでなく、より豊かな人生を送るための土台となる力を育むことができます。
4,500社超から選べる！ミスマッチを防ぐ企業インターン
リタリコワークスでは、4,500社を超える提携企業でのインターンシップ（企業での職場体験実習）を実施しています。
企業インターンシップを通じて、求人票だけではなかなか分からない業務の適性や職場のリアルな雰囲気を実際の仕事を通して肌で感じることができます。これにより、入社後の「こんなはずではなかった」という残念なギャップを最小限に抑えることが期待できます。
さまざまな仕事を経験する中で、自分では気づかなかった意外な適性や、本当に大切にしたい働き方の価値観が明確になり、より納得感のある就職活動へとつながるでしょう。
リタリコワークスが提供する企業インターンを活用することで、あなたらしいキャリアを築き、長く活躍するための価値あるステップとなりますよ。
専門スタッフによる「オーダーメイド支援」が受けられる
リタリコワークスでは、専門スキルを兼ね備えたスタッフによるオーダーメイド支援を提供しています。
利用者の特性やスキルに合わせた最適なプログラム提案はもちろんのこと、職場や家庭といった環境面へも働きかけ、利用者が能力を最大限に発揮できるような場所づくりを目指してくれます。
また、定期的な面談を通じて、日々の小さな悩みから将来の大きな目標まで共有し、その人に合ったペースで就職までの道のりを一緒に歩んでくれます。
この一人ひとりに真剣に向き合う専門スタッフの存在が、利用者が安心して就職準備を進め、自信を持って社会へ羽ばたいていくための大きな支えとなるでしょう。
リタリコワークスのデメリットとは？
多くのメリットがある一方で、リタリコワークスを利用する上で知っておきたい点もいくつかあります。
事前にデメリットを把握しておくことで、より納得のいく選択ができるでしょう。
事業所の雰囲気や職員と相性が合わない場合がある
全国に多数展開しているリタリコワークスですが、事業所ごとに雰囲気や特色が異なる場合があります。
そのため、自分と相性が良くない環境やコミュニケーションが取りにくいと感じるスタッフに当たる可能性もゼロではありません。
「前の担当スタッフとは話しやすかったが、新しい担当スタッフとは少し距離を感じる」
といった感想を持つこともあり得ます。しかし、全国に多くの拠点があるからこそ、自分に合う雰囲気の事業所を見つけやすいという側面もあります。
利用を開始する前に、必ず見学に行き、事業所の雰囲気やスタッフの対応を自分の目でしっかりと確認しましょう。
そして、不明な点や気になることは遠慮なく質問することが大切です。事前に聞きたいことをメモしておくとスムーズです。
交通費や昼食代が自己負担
リタリコワークスの利用料金自体は、多くの方が自己負担なし、または少額で利用できます（所得に応じて異なります）。しかし、事業所に通うための交通費や日々の昼食代は、原則として自己負担となります。これは就労移行支援サービスの制度上、これらの経費は利用料金に含まれていないためです。
継続的に通所する場合、これらの費用が積み重なり、経済的な負担と感じる方もいるかもしれません。
ただし、お住まいの自治体によっては、交通費の助成制度が利用できる場合もありますので、市区町村の障害福祉窓口などに確認してみることをオススメします。
リタリコワークスを利用する際は、基本的にこれらの費用が自己負担となることを理解し、利用料金以外の経費も考慮して無理なく通えるか、事前に計画しておくことが大切です。
高度な専門知識の習得には限界がある
リタリコワークスには200種類以上と豊富なプログラムがありますが、そこで習得できるのは主に一般企業で働く上で必要となる基礎的な知識やビジネスマナー、コミュニケーションスキルなどです。
そのため、特定の分野における高度な専門知識や専門技術を深く学ぶことには、限界がある場合もあります。
具体的には、
- プロのウェブデザイナーやプログラマーとして即戦力レベルの高い専門スキルを身につけたい
- 特定の業界で求められる高度な資格取得を最優先に考えている
などの場合は、リタリコワークスのプログラムだけでは物足りないと感じる可能性があります。
特定の専門分野（例：IT、Webデザインなど）に特化したスキル習得を強く希望する場合は、その分野に特化したプログラムを持つ他の就労移行支援事業所や専門の訓練機関を検討することも一つの選択肢です。
リタリコワークスでどのようなスキルが学べるのかを正しく理解し、ご自身のキャリアプランに必要なスキルレベルと照らし合わせて検討することが重要です。
リタリコワークスがオススメの人とは？
ここまで見てきた特徴を踏まえ、リタリコワークスが特にどのような方にオススメなのかを3つにまとめました。
障がいへの専門的な理解と配慮あるサポートを求める人
ご自身の障がい特性について、専門知識に基づいた理解と配慮のあるサポートを受けながら安心して就職準備を進めたい方に、リタリコワークスはオススメです。
長年の実績を持つリタリコワークスには、障害支援に関する専門知識とスキルを持つスタッフが多数在籍しています。
あなたの状況や悩みに丁寧に寄り添い、個々の特性に合わせたきめ細やかな支援環境が整っています。
具体的には、
- 発達障がいの特性からコミュニケーションに不安を感じている方が、ソーシャルスキルトレーニング（SST）を通じて具体的な対処法を学べる
- 精神障がいのある方が専門家と一緒に体調管理の方法を見つけられる
など、一人ひとりのニーズに応じた専門的なアプローチが期待できます。
障がいへの深い理解と専門的なサポートを求めるなら、リタリコワークスはあなたの就職活動を力強く後押ししてくれるでしょう。
自分に合った仕事や働き方を専門家と見つけたい人
「自分に本当に合う仕事は何だろう？」「どんな働き方が自分にとって理想的なのだろう？」と、専門家と共に自己理解を深め、最適なキャリアプランをじっくりと考えたい人に、リタリコワークスはオススメです。
客観的な自己分析ツールを用いたり、キャリアカウンセリングを受けたり、豊富な企業インターン（企業実習）に参加したりすることを通じて、あなたの強みや興味、大切にしたい価値観を多角的に探求できます。
過去の職務経験でミスマッチを感じたことがある方や、複数のキャリアの選択肢で迷っている方も、スタッフとの面談を重ねることで、自分らしいキャリアを具体的に描いていくことができるでしょう。
さまざまなプログラムや実習体験は、新たな自分の可能性に気づくきっかけにもなるはずです。
時間をかけて自己理解を深め、専門家と共に最良のキャリアパスを見つけたいなら、リタリコワークスは非常に有効な選択肢となるでしょう。
就活準備から就職後の安定までのトータルサポートを求める人
応募書類の作成や面接対策といった就職活動の準備から、ビジネスマナーの習得、そして就職後の職場定着まで、一貫した手厚いサポートを期待する人にリタリコワークスはオススメです。
就職活動に必要なスキルを実践的に学べるプログラムに加え、リタリコワークスは就職後の定着支援にも特に力を入れています。
- 新しい職場での悩みや課題に対し、企業との間に立って調整してくれる
- 定期的な面談を通じて相談に乗ってくれる
などを通じて、あなたが安心して長く働けるよう継続的に支援してくれます。
就労経験が少なく、実践的なトレーニングを通じて自信をつけたい方や、就職後も新しい環境に慣れるまで定期的なフォローアップを希望する方にとって、頼れる存在がいるという安心感は大きな支えとなるでしょう。
リタリコワークスがオススメできない人とは？
リタリコワークスは多くの方にとって心強いサポートとなりますが、すべての人に最適なわけではありません。
ご自身の状況や目的によっては、期待する効果が得られにくいケースも考えられます。
ここでは、どのような方にリタリコワークスがあまり向いていないのか、具体的なポイントを見ていきましょう。ミスマッチを避け、より自身に合った選択をするための参考にしてください。
高度な専門スキルをピンポイントで学びたい人
特定の分野における高度な専門知識や、即戦力となる専門技術をピンポイントで、かつ深く習得したいという方には、リタリコワークスはあまり向いていないかもしれません。
リタリコワークスの主な目的は、幅広い方が社会で働くための基礎的なスキル（ビジネスマナー、コミュニケーション能力など）を総合的に高めることです。そのため、特定の専門職に特化した高度な職業訓練の場としては、機能が限定的と言えます。
例えば、プロのウェブデザイナーやITエンジニアとして、短期間で集中的に即戦力レベルのスキルを身につけたいという場合、リタリコワークスのプログラムだけでは物足りなさを感じる可能性があります。
そのような場合は、その分野に特化したカリキュラムを持つ他の専門機関や、より専門性の高い就労移行支援事業所を検討する方が、ご自身の目的に合致するでしょう。特定の高度な専門スキルの習得が最優先事項であるならば、より専門特化型の支援サービスを検討してみることをオススメします。
支援に対して受け身の姿勢の人
リタリコワークスからの支援を待つだけで、自ら積極的にプログラムに参加したり、目標達成に向けて主体的に行動したりする意欲が低い方には、十分な効果は期待しにくいでしょう。
リタリコワークスは手厚いサポート体制を整えていますが、それは利用者が自らの意思で「変わりたい」「成長したい」「就職したい」と願い、能動的に活動することが前提です。
例えば、
- ただ事業所に通うだけでプログラムへの参加意欲が低い
- スタッフのアドバイスを聞き流す
- 課題に自ら工夫して取り組む姿勢が見られない
などの受け身な姿勢の場合、せっかくの多様なプログラムや専門的サポートも十分に活かせません。
リタリコワークスを最大限に活用し成果につなげるためには、提供される支援を活かそうとする主体的な姿勢と、目標に向かって努力する意欲が不可欠です。
リタリコワークスを検討するときに知るべき3つのポイント
リタリコワークスについてもっと詳しく知りたい、利用を検討してみたいと思ったとき、どのような点に注意して情報を集めれば良いでしょうか。
この項目では3つのポイントをご紹介します。
公式サイトで支援内容や実績を確認する
リタリコワークスに関する正確な情報を得るためには、まず公式サイトを隅々まで確認することが非常に大切です。
「やばい」といった噂や断片的な情報に惑わされず、客観的な事実を把握するようにしましょう。
公式サイトでは、
- 具体的な支援プログラムの内容
- どのようなスキルが学べるのか
- 就職実績（就職者数や定着率など）
などが、具体的なデータと共に公開されています。
また、全国の事業所の一覧やそれぞれの特徴、利用料金の目安、利用開始までの流れなども詳しく説明されています。
これらの情報を事前にしっかりと読み込むことで、リタリコワークスのサービスの全体像を理解し、自分に合ったサポートが受けられそうかどうかの判断ができます。
曖昧な情報や噂を信じ込まず、まずは公式の情報を基に検討を始めることが、安心してサービスを選ぶための第一歩と言えるでしょう。
利用者の体験談や口コミを見る
公式サイトの情報と合わせて、実際にリタリコワークスを利用した方や現在利用中の方の「生の声」である体験談や口コミを参考にすることも、サービスの実態を知る上で役立つでしょう。
「やばい」というキーワードで検索するとネガティブな情報も目にするかもしれませんが、良い点・悪い点を含め、さまざまな角度からの意見に触れることで、よりリアルなイメージをつかむことができるはずです。
個人のブログやSNS、口コミサイトなどで探してみてください。ただし、体験談や口コミはあくまで個人の感想であり、全ての人に当てはまるわけではないという点を忘れないようにしましょう。
また、情報源の信頼性も考慮し、複数の情報を比較・検討し、自分にとって有益な情報を取捨選択する視点を持つことが大切です。どのようなメリットを感じたかだけでなく、どのような点に苦労したか、それをどう乗り越えたかといった具体的なエピソードは、利用を検討する際の貴重な判断材料になるでしょう。
無料相談や無料見学を活用する
情報収集がある程度進んだら、無料相談や事業所の無料見学を活用しましょう。無料相談や見学は、リタリコワークスが自分に本当に合っているかどうかを確かめるための、有効な方法の一つです。
「やばいのでは…」という不安を抱えて思い悩むよりも、実際に事業所の雰囲気を感じ、スタッフと直接話すことで、疑問や不安をその場で解消できる可能性があります。
無料相談では、あなたの現在の状況や就職に関する希望を伝え、どのようなサポートが受けられるのか、具体的なプログラム内容などについて詳しく聞くことができます。
無料見学では、事業所の設備を見たり、他の利用者の様子を垣間見たりすることで、実際に通所した際のイメージがより具体的になるでしょう。遠慮せずに気になることは何でも質問し、スタッフの対応や事業所の雰囲気、提供されているプログラムの内容などが自分に合っているかどうか、しっかりと見極める絶好の機会と捉えましょう。
そのひとりの「働きたい」にこたえる。【LITALICOワークス】
まとめ
- リタリコワークスが「やばい」と言われる一因である宗教との関連は事実無根の憶測であり、運営会社は社会的に信頼性の高い東証プライム上場企業であるため安心して利用を検討できる。
- 「就職できない」との不安の声も一部には存在するものの、実際には業界トップクラスの累計15,000名超の就職実績と高い職場定着率を誇り、多くの利用者が就労を実現している。
- 200種類以上の豊富なプログラムや4,500社を超える企業インターンを通じ、個々のニーズに合わせたスキルアップやミスマッチの少ない職場選びを専門スタッフがオーダーメイドで支援してもらえる。
- 一方で、事業所やスタッフとの相性、交通費等の自己負担、高度専門スキル習得の限界といった点も存在するため、利用前にこれらを理解して自身の状況と照らし合わせることが大切。
- 最終的な判断は、公式サイトでの情報収集に加え、実際の利用者の声も参考にしつつ、無料相談や見学を通じて自身の目で確かめて納得のいく選択をすることが大切。
今回ご紹介したように、リタリコワークスは決してやばい事業所ではありません。
リタリコワークスを正しく理解し、充実したサポートを活用することで、自分に合った働き方を見つけることができ自信を持って新しい未来へ踏み出せるでしょう。
